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在推进清廉村居建设中，湖北省竹溪县丰溪镇探索推行“五天工作法”，为镇村干部建立工作日程表，着力解决“上班干什么，工作怎么干”问题，切实把“清廉村居”创建与基层党组织建设、生态文明建设、创新社会管理、乡村振兴等工作统筹安排、有机结合，着力打造基层组织坚强有力、党员干部清正廉洁、乡村治理和谐有序、村风民风纯厚友善、文化氛围崇德尚廉、社会风气清朗向上的“清廉村居”。
周一党建工作日，旨在明思路、定计划、促落实。各村分别召开工作例会，总结点评上周工作，安排部署本周工作，学习政策理论和业务知识，讨论党务村务重大决策部署，集中研究解决工作推进难点重点问题和群众“急难愁盼”的实际问题，提思路明举措。村书记牵头完成党建重点工作任务，认真开展“双找双带”“周一廉政接访”活动，进一步引导村支部树牢“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作理念，实现“党建强村”目标。
周二民情走访日，旨在接地气、察民情、解民忧。结合“户户走到”，村“两委”干部进村入组开展走访，重点走访脱贫户、矛盾户、困难户等，开展认人、认亲、认事“三认”活动，宣讲党的路线方针和惠民政策，了解走访群众家庭基本情况、生产生活状况、反映诉求事项、急需解决问题等。走访结束后，认真填写民情笔记，对发现的问题能现场解决的现场解决，暂不能解决的提交村“两委”研究解决，并做好答复，着力提升为民服务质效和群众满意度，实现“民生安村”目标。
周三产业服务日，旨在优环境、抓项目、商发展。村“两委”干部深入各专业合作社、产业基地、项目现场，通过传精神、讲政策、问发展、解难题，全面帮助梳理生产技术、市场拓展、管理提升、资金保障等方面存在的困难和问题，在找准问题症结上精准发力，在解决实际困难上精准施策，积极推动惠企惠农政策落地，帮助各市场主体纾困解难，化解项目建设过程中的矛盾隐患，促进项目落地达产、良性运转，为推动乡村产业发展蓄势添劲，实现“产业兴村”目标。
周四矛盾化解日，旨在解纠纷、促稳定、保和谐。集中精力对村内重点信访矛盾问题进行研判分析，组织干部主动约访、下访，了解信访诉求，稳控当事人情绪，商定调处措施，分批分类解决村内信访积案难案。对村级调处化解有难度的及时与驻村干部、分管领导、镇直单位对接，争取政策范围内支持，力争妥善化解，做到“小事不出户、大事不出村、矛盾不上交”，实现“和谐治村”目标。
周五环境整治日，旨在美环境、讲文明、树新风。由村“两委”干部组织保洁公益性岗位和农户自主对“路边、河边、田边、屋边、村边”环境问题进行集中整治，对乱搭乱建、乱堆乱放、乱贴乱挂等行为进行集中清理，对整治清理结果进行评比公示，全面实现“干净、整洁、有序、美化”目标。大力开展乡风文明建设活动，依托积分超市、红白理事会、村规民约和“星级文明户”创建工作，倡导全民除陋习、树新风，着力绘就美丽乡村新画卷，实现“生态靓村、文明润村”目标。
通过“五天工作法”的稳步实施，该县丰溪镇正努力实现干部清廉、村务清白、民风清朗的创建目标，为推进“清廉竹溪”建设和全面从严治党向基层延伸提供坚实基础和保障。(夏蓓、伍发松)
